Wilhelmshaven

Pflege ist nicht nur ein Job. Es ist eine Berufung. Und weil Sie das genauso fühlen, sind Sie bei PflegeWert genau richtig.

PflegeWert ist ein Netzwerk ambulanter Pflegeteams im Norden Deutschlands. Starttermin für unseren neuen Standort in Wilhelmshaven ist der 01.02.2021. Hier bieten wir Stellen als

Pflegedienstleitung, Gesundheits- und Krankenpfleger.innen sowie Pflegefachkräfte

PFLEGEWERT ALS ARBEITGEBER

Der Mensch steht bei uns im Mittelpunkt.
Neben vielen Standards, die Arbeitgeber bieten, ist für uns folgendes essentiell:

• Konstanz
Alle Mitarbeiter.innen erhalten mit Anstellung einen unbefristeten Arbeitsvertrag.

• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Die Verteilung ihrer Arbeitszeiten werden entsprechend der Bedürfnisse unserer Mitarbeiter.innen geplant.

• Flache Hierarchien
In selbstorganisierten Teams wiegt jede Stimme gleich. Unsere Mitarbeiter.innen sind an den wichtigen Entscheidungen beteiligt.

• „Wir-Gefühl“ und tolles Arbeitsklima
Die Teams (max. 12 Mitarbeiter) haben ein gemeinsames Ziel, gemeinsame Werte und Regeln und arbeiten dadurch Hand in Hand.

AUFGABENBEREICH

• Intensive Mitarbeit
In einem professionellen und gleichberechtigten kleinen Team.

• Starkes eigenverantwortliches Wirken
Begleitung, pflegerische Versorgung und Beratung der Pflegekunden.innen nach bestem Wissen und pflegefachlichen, psychosozialen und kommunikativen Erkenntnissen.

ANFORDERUNGEN

• abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger.in bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger.in
• Erfahrung in einem ambulanten Pflegedienst (nicht zwingend erforderlich)
• Sie arbeiten gerne mit Menschen und haben Visionen von einem selbstbestimmten Leben im Alter
• Sie arbeiten sehr gerne im Team und packen die Dinge an
• Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich und selbständig und freuen sich auf Herausforderungen, die kreative Lösungen verlangen
• Sie haben die Bereitschaft zu ständiger Weiterbildung im Pflegebereich
• Intensives Einbinden des sozialen Netzes Ihrer Zu-Pflegenden
• Steuerung des Pflegeprozesses in unterschiedlichen pflegerischen Herausforderungen
• Kreatives Denken und Handeln, wenn es um die bestmöglichen Lösungen für die jeweils individuelle Situation Ihrer Pflegekunden.innen sowie deren Angehörigen geht

ARBEITSVERHÄLTNIS
Festanstellung

BEFRISTUNG
Das Beschäftigungsverhältnis ist unbefristet.

ARBEITSZEIT
Vollzeit oder Teilzeit

BEZAHLUNG
17,50€ pro Stunde nach der Probezeit